Nikad ne mislim o budućnosti. Uvijek sama dođe - reče jednom glasoviti Albert Einstein. Ali možda bi danas u ubrzanom tehnološkom ludilu suvremenog svijeta i sam pobjegao od te misli. Jer mnoge se stvari mijenjaju gotovo preko noći, pa je tako na djelu već prava revolucija na tržištu rada i radne snage. Vrijeme je kada više gotovo i ne možemo djeci uputiti ono vječno pitanje: "Što bi želio biti kada odrasteš?" Jer, dok odraste, vrlo je moguće kako tog zanimanja više neće biti.

Kako tvrdi Daniel Susskind, futurolog i stručnjak za ekonomiju, autor nekoliko uglednih knjiga, tehnologija ne uništava cijele poslove niti stvara nove poslove u trenu. "Ono što radi jest da, na daleko suptilniji način, uklanja ljude iz obavljanja određenih zadataka i određenih aktivnosti, ali također čini druge zadatke i aktivnosti vrjednijima i važnijim za ljude." Nameće se potom logično pitanje - na kojim će to zadatcima biti ljudi uklonjeni i koji će im novi biti povjereni.



Odgovarajući na to vrlo ozbiljno pitanje, ne možemo ne reći kako zbog pandemije, pa sada rata u Ukrajini, gospodarstvo stagnira, nezaposlenost jača, a 43 posto radne snage u EU-u nema kvalifikacije za ono što treba tržištu. K tomu, oni koji obavljaju tzv. rutinske poslove bit će prvi čija će radna mjesta preuzeti tehnologija. Tražit će se oni koji posjeduju ICT znanja i digitalne kompetencije, a u budućnosti, tvrdi struka, radnici moraju računati da će tijekom života mijenjati posao čak šest ili sedam puta. Velika studija provedena na Oxfordu donijela je neku vrstu "crne liste" poslova koje će vrlo brzo posve preuzeti umjetna inteligencija. Nestat će taksisti, jer automobili neće trebati vozača, proces vožnje odvijat će se s pomoću aplikacija, a u taksiju će se moći platiti i karticom. Automehaničari će postati stručnjaci za kompjutorsku dijagnostiku, jer autoindustrija žuri prema električnim automobilima bez vozača. Nestat će skladištari. Poslove će obavljati robotika, i to sva 24 sata. Blagajnici već prepuštaju poslove samoposlužnim blagajnama, a u svijetu već rade i automatizirani odjeli za razne obračune, bez čovjeka. I radnici na traci na listi su za odstrel, jer će se pojačati robotizacija, a kao pomoć bit će potrebni samo specijalizirani radnici za tehnologiju. U povijest će i bibliotekari. Sve se manje u ruci drži knjiga, a sve više čita na mobitelu ili računalu. A radi se i na novim sustavima za posuđivanje knjiga. Strojevi će zamijeniti i prevoditelje. Roboti i dronovi zamijenit će opasan posao ronioca. I hranu već pripremaju roboti, automatiziran je proces narudžbi. I da ne nabrajamo dalje.

Ipak, kruha će biti. Jer razvoj tehnologije donijet će nove profesije i nova radna mjesta, a rast će potražnja za radnicima u zdravstvu, znanosti i tehnologiji... Unutar pet godina postojat će odvjetnici za virtualno vlasništvo, koji bi se trebali baviti krađama identiteta, virtualnog bogatstva i hakiranja stranica. Sve su viši troškovi podizanja djece, pa će postojati koordinatori za obrazovanje djece - povezivat će djecu, škole i učitelje. Napredak medicine i sve veći broj umjetnih organa iznjedrit će zanimanje arhitekta tijela, koji će biti zadužen da se u laboratoriju proizvedu zamjenski organi za određenu osobu koje tijelo neće odbaciti. Više nam nisu tajna 3D printeri, koji već printaju razne stvari, a u budućnosti će 3D građevinar zamijeniti građevinske radnike i moći će podignuti građevinu za nekoliko sati.



Tvrtke će imati sve veće potrebe za konzultantima za jednostavnost, koji će imati zadatak pojednostavljivati sve procese kako bi bili efikasniji i jeftiniji. Nove generacije osposobljavat će se kao stručnjaci za kataklizme i katastrofe. Bit će to stručnjaci za crne scenarije - potrese, cunamije, požare, poplave, čak i udare asteroida. Psihoterapeuti - specijalisti za smrt, olakšat će nam posljednje dane na osnovi genetičkog skeniranja i reći nam pouzdano kada napuštamo ovaj svijet. Ljudi će se specijalizirati i za plaćene prijatelje. Posebno će biti specijalizirani za starije osobe, koje, uza svu njegu, trebaju i društvo. Znači, roboti nas neće likvidirati, ali držimo se onog što davno reče Marko Polo: “Ne možemo promijeniti budućnost, ali možemo promijeniti navike koje će promijeniti budućnost.”